Как создать профессиональную репутацию начинающему IT-специалисту без опыта работы

Это может произойти с каждым.… Однажды вам позвонит хедхантер – охотник за головами. Этот звонок означает, что ваша профессиональная карьера достигла своего пика, и конкурирующая с вашей фирмой компания наняла дорогостоящего рекрутера, задача которого переманить вас.  Но для того, чтобы это произошло, недостаточно быть хорошим специалистом. Ваши коллеги и конкуренты  должны знать, что вы – лучший в данной области.
На сегодняшний день Интернет предоставляет огромное количество возможносте鬬 для саморекламы. Общайтесь на тематических форумах, заведите собственный блог, куда бы вы могли выкладывать собственные решения той или иной задачи, консультируйте более слабых и учитесь у более сильных специалистов. Используйте возможности социальных сетей, таких как Twitter, Facebook и LinkedIn. Уже существует ряд хедхантинговых агентств, которые ищут специалистов через социальные сети.
Учите английский. Без знания этого иностранного языка – нет никакого шанса продвинуться в IT- сфере.
Посещайте тематические семинары и открытые профессиональные мероприятия. Кроме познавательного, в этом совете присутствует и сугубо практический интерес – вы получите ясное представление о том, какие технологии имеют будущее, какого уровня специалисты, какой специализации востребованы на сегодня. Эта информация позволит вам правильно оценить собственные возможности, обнаружить пробелы в знаниях, выявить свои слабые стороны и при необходимости заполнить и усилить их.
Заводите профессиональные знакомства. Лучший способ построить карьеру – получить положительную рекомендацию коллеги. Но помните, что настоящие профессионалы рекомендуют только достойных кандидатов. Можете ли вы гарантировать, что человек, рекомендовавший вас, не будет краснеть за вас в дальнейшем?
Расширяйте кругозор. Не интересуясь технологическими новшествами, вы рискуете превратиться в динозавра. Быть в курсе последних разработок, «держать руку на пульсе» просто необходимо для того, чтобы стать настоящим профессионалом, идущим в ногу со временем.
Повышайте производительность. Есть два вида знаний – те, что вы усвоили в процессе обучения или приобрели опытным путем и знание где посмотреть. Вместо того чтобы «изобретать велосипед», пользуйтесь готовыми решениями, экономьте время. Контрольный вопрос, который вам обязательно задаст опытный рекрутер: сколько времени вам потребуется для выполнения данного задания?
Составьте резюме и регулярно обновляйте его. Автобиография-это ваша визитная карточка. Позаботьтесь о том, чтобы в ней были указаны релевантные данные.
Получайте удовольствие от работы. В профессиональных кругах очень ценится преданность делу, так называемый fun. Поддерживайте имидж увлеченного человека – это поможет вам завоевать симпатию коллег и даст вам дополнительные очки в глазах рекрутера.
Если вы начинающий программист и еще никогда не занимались разработкой самостоятельно, то имеет смысл принять участие в бесплатных open-source проектах, которые соответствуют выбранной вами специализации. Вы можете, обнаружив ошибку в их работе, предложить собственное решение по ее устранению, разработать дополнительные функции. А если у вас есть идея, вы всегда можете создать собственный open-source проект. Если вы – начинающий график, компьютерный техник или сис.админ, то имеет смысл выполнить несколько небольших проектов за символическую плату. Однако подойти к их выполнению следует не менее серьезно – ведь они станут первыми строчками вашего резюме.
Повышайте квалификацию. Даже если вы считаете, что уже достаточно знаете и причисляете себя к «профи», продолжайте учиться. Освоив одну технологию, приступайте к изучению смежных с  ней областей, расширяя, таким образом, зону своей компетенции. И в этом вам на помощь придут специализированные курсы. Опытные специалисты подтверждают, что в начале своей карьеры ежегодно посещали краткосрочные курсы или раз в 2-3 года проходили обучение в учебных центрах авторизованных партнеров крупных корпораций Microsoft, Adobe, Cisco и других.
Если вы репатриировались не ранее 10-и лет назад, или на данный момент относитесь к следующим социальным группам: солдаты срочной службы, демобилизованные солдаты, инвалиды, безработные, то имеет смысл обратиться в Учебный Центр Specter. В Specter сегодня действует программа, согласно которой, можно получить одну из девяти заявленных к участию в акции компьютерных специальностей за треть стоимости курса – 70% оплачивается из стипендиального Образовательного Фонда. Для получения подробной информации о получении стипендии на обучение зайдите на <a href=”http://www.masterclass.co.il/keren/?ref=pr&subref=israru”>сайт</a>
Таким образом, для того, чтобы попасть в поле зрения хедхантера нужно научиться «продавать себя» – это так же необходимо, как и хорошо разбираться в своей области.  И если вы освоили этот навык, то долгожданный звонок охотника за вашей головой – не за горами.

Logo_specterЭто может произойти с каждым.… Однажды вам позвонит хедхантер – охотник за головами. Этот звонок означает, что ваша профессиональная карьера достигла своего пика, и конкурирующая с вашей фирмой компания наняла дорогостоящего рекрутера, задача которого переманить вас.  Но для того, чтобы это произошло, недостаточно быть хорошим специалистом. Ваши коллеги и конкуренты  должны знать, что вы – лучший в данной области.

На сегодняшний день Интернет предоставляет огромное количество возможностей для саморекламы. Общайтесь на тематических форумах, заведите собственный блог, куда бы вы могли выкладывать собственные решения той или иной задачи, консультируйте более слабых и учитесь у более сильных специалистов. Используйте возможности социальных сетей, таких как Twitter, Facebook и LinkedIn. Уже существует ряд хедхантинговых агентств, которые ищут специалистов через социальные сети.

Учите английский. Без знания этого иностранного языка – нет никакого шанса продвинуться в IT- сфере.

Посещайте тематические семинары и открытые профессиональные мероприятия. Кроме познавательного, в этом совете присутствует и сугубо практический интерес – вы получите ясное представление о том, какие технологии имеют будущее, какого уровня специалисты, какой специализации востребованы на сегодня. Эта информация позволит вам правильно оценить собственные возможности, обнаружить пробелы в знаниях, выявить свои слабые стороны и при необходимости заполнить и усилить их.

Заводите профессиональные знакомства. Лучший способ построить карьеру – получить положительную рекомендацию коллеги. Но помните, что настоящие профессионалы рекомендуют только достойных кандидатов. Можете ли вы гарантировать, что человек, рекомендовавший вас, не будет краснеть за вас в дальнейшем?

Расширяйте кругозор. Не интересуясь технологическими новшествами, вы рискуете превратиться в динозавра. Быть в курсе последних разработок, «держать руку на пульсе» просто необходимо для того, чтобы стать настоящим профессионалом, идущим в ногу со временем.

Повышайте производительность. Есть два вида знаний – те, что вы усвоили в процессе обучения или приобрели опытным путем и знание где посмотреть. Вместо того чтобы «изобретать велосипед», пользуйтесь готовыми решениями, экономьте время. Контрольный вопрос, который вам обязательно задаст опытный рекрутер: сколько времени вам потребуется для выполнения данного задания?

Составьте резюме и регулярно обновляйте его. Автобиография-это ваша визитная карточка. Позаботьтесь о том, чтобы в ней были указаны релевантные данные.

Получайте удовольствие от работы. В профессиональных кругах очень ценится преданность делу, так называемый fun. Поддерживайте имидж увлеченного человека – это поможет вам завоевать симпатию коллег и даст вам дополнительные очки в глазах рекрутера.

Если вы начинающий программист и еще никогда не занимались разработкой самостоятельно, то имеет смысл принять участие в бесплатных open-source проектах, которые соответствуют выбранной вами специализации. Вы можете, обнаружив ошибку в их работе, предложить собственное решение по ее устранению, разработать дополнительные функции. А если у вас есть идея, вы всегда можете создать собственный open-source проект. Если вы – начинающий график, компьютерный техник или сис.админ, то имеет смысл выполнить несколько небольших проектов за символическую плату. Однако подойти к их выполнению следует не менее серьезно – ведь они станут первыми строчками вашего резюме.

Повышайте квалификацию. Даже если вы считаете, что уже достаточно знаете и причисляете себя к «профи», продолжайте учиться. Освоив одну технологию, приступайте к изучению смежных с  ней областей, расширяя, таким образом, зону своей компетенции. И в этом вам на помощь придут специализированные курсы. Опытные специалисты подтверждают, что в начале своей карьеры ежегодно посещали краткосрочные курсы или раз в 2-3 года проходили обучение в учебных центрах авторизованных партнеров крупных корпораций Microsoft, Adobe, Cisco и других.

Если вы репатриировались не ранее 10-и лет назад, или на данный момент относитесь к следующим социальным группам: солдаты срочной службы, демобилизованные солдаты, инвалиды, безработные, то имеет смысл обратиться в Учебный Центр Specter. В Specter сегодня действует программа, согласно которой, можно получить одну из девяти заявленных к участию в акции компьютерных специальностей за треть стоимости курса – 70% оплачивается из стипендиального Образовательного Фонда. Для получения подробной информации о получении стипендии на обучение зайдите на сайт

Таким образом, для того, чтобы попасть в поле зрения хедхантера нужно научиться «продавать себя» – это так же необходимо, как и хорошо разбираться в своей области.  И если вы освоили этот навык, то долгожданный звонок охотника за вашей головой – не за горами.

Баннер внутренней внизу

Подпишись на рассылку

Новости о самых важных, и интересных мероприятий в Израиле